avec un grand merci à Pierre-Jean Llorens pour ses fidèles contributions :

consultant sap fi co pour un client a paris 50 60 ke

Pour notre client (basé à Paris) société industrielle de premier ordre nous recherchons le candidat suivant :

-Chef de projet SAP FI CO, salaire de 50/60 ke pour un CDI client final

 

Si vous êtes interessés, merci de nous faire parvenir un CV,

Hervé Dulaire

IT Resourcer

ITProject-search

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LES PROFESSIONNELS DES MÉTIERS D’ART

ET DU PATRIMOINE VIVANT FACE À LA CRISE

 

LES RÉSULTATS DE L’ENQUÊTE DE L’INSTITUT NATIONAL DES MÉTIERS D’ART

POUR SOUTENIR AU MIEUX LES ENTREPRISES DES MÉTIERS D’ART ET DU PATRIMOINE VIVANT FACE À LA CRISE SANS PRÉCÉDENT QUE LE SECTEUR DOIT AFFRONTER, L’INSTITUT NATIONAL DES MÉTIERS D’ART (INMA) SE MOBILISE POUR ACCOMPAGNER LA RELANCE.

 

Dans le cadre de la mission qui lui a été confiée par l’État au service du développement et de la promotion des métiers d’art et du patrimoine vivant, l’INMA a réalisé une enquête en ligne pour dresser un état des lieux du secteur, identifier les besoins et réfléchir aux solutions d’accompagnement vers une sortie de crise. Un premier outil indispensable pour porter la voix de ces entreprises auprès du gouvernement.

 

Cette enquête a été réalisée en ligne du 30 mars au 10 avril 2020, auprès de 2 000 professionnels des métiers d’art et du patrimoine vivant. Parmi eux, 1 781 exercent un métier d’art et 337 sont labellisés Entreprises du Patrimoine Vivant (métier d’art ou non). 74 % n’ont pas de salarié et 8 % en ont plus de 10.

 

 

UN BAROMÈTRE DE LA SITUATION DES ENTREPRISES DES MÉTIERS D’ART ET DU PATRIMOINE VIVANT EN FRANCE

 

42 % des répondants réussissent à maintenir une activité au moins partiellement et 2 % d’entre eux conservent une activité pleine en se concentrant sur la production des commandes survenues avant la crise, en élaborant de nouvelles créations ou en réalisant des tâches non directement productives.

 

Les participants sont partagés quant à l’estimation de leur perte de chiffre d’affaires pour le premier semestre 2020 : si 37 % prévoient un chiffre d’affaires semestriel en baisse de 60 % par rapport à la même période de 2019, 29 % estiment pouvoir contenir les pertes au-dessous de 40 %.

Seuls 60 % se risquent à évaluer leur perte de chiffre d’affaires pour le second semestre. Un quart des répondants prévoient une perte supérieure à 60 % alors que 22 % l’estiment à moins de 40 %.

 

 

DES EFFETS DIRECTS SUR LA COMMERCIALISATION, L’APPROVISIONNEMENT ET LA TRÉSORERIE

 

La difficulté première identifiée par 76 % des répondants est l’annulation ou le report des événements et salons, qui constituent un moyen de commercialisation essentiel pour les professionnels. Outre les problèmes d’approvisionnement (59 %) et de trésorerie (58 %), conséquences directes du confinement, 41 % des répondants subissent des annulations de commande. Les difficultés de recouvrement sont moins prégnantes mais déjà présentes (28 %), tout comme l’annulation d’investissements prévus en 2020 (26 %).

 

Près de la moitié des participants à l’enquête (45 %) considère que les aides mises en place par l’État sont plutôt adaptées, voire tout à fait adaptées, à leur situation. Plus de 67 % souhaite leur prolongation après le confinement. Ces dispositifs d’aide, annoncés dès le début du mois de mars par le gouvernement, semblent plutôt bien accueillis par le secteur, mais il semble important de les ajuster en fonction des besoins et de l’évolution de la situation, encore incertaine. Parmi les propositions, outre le soutien à la trésorerie, une aide financière pour l’achat de matériels ou de machines et la consolidation des filières locales, notamment pour un accès mieux maîtrisé à la matière première, sont identifiés comme nécessaires à la reprise.

 

 

PORTER LES ENTREPRISES VERS LA RELANCE

 

Fidèle à ses missions de valorisation, de promotion et d’information sur le secteur, et attendu par les entreprises sur ces sujets, l’INMA partage dans un premier temps ces résultats avec ses ministères de tutelles. Ainsi, les résultats de cette enquête, lancée en concertation avec elles, sont pris en compte dans l’analyse qui est faite par l’État de la situation réelle des professionnels des métiers d’art et du patrimoine vivant dans l’architecture des dispositifs d’aide. L’INMA travaille également en lien avec les acteurs publics et organisations professionnelles des métiers d’art et du patrimoine vivant pour leur fournir des données qualifiées sur les problématiques des entreprises par filière et par région. L’enquête de mars-avril 2020 sera, par ailleurs, relancée à l’automne pour suivre au mieux l’évolution de la situation de ces entreprises et pouvoir réajuster les actions en période de redémarrage économique.

 

Parallèlement, l’INMA mène des réflexions avec ses partenaires pour la mise en place d’actions complémentaires aux dispositifs de soutien à la trésorerie des entreprises pour les aider à sortir de la crise.

 

Après l’annulation des Journées Européennes des Métiers d’Art, moment clé de l’année pour les professionnels, et l’opération #JEMAchezmoi, qui a permis aux participants de faire découvrir leurs savoir-faire et de garder le lien avec le grand public, l’INMA va apporter son soutien en accentuant la visibilité donnée aux entreprises des métiers d’art et du patrimoine vivant. Avec la création de l’Agence Française des Métiers d’Art et du Patrimoine Vivant, fin 2020, les professionnels, entreprises, artisans d’art, entrepreneurs auront à leurs côtés un outil et une voix puissante pour valoriser leurs savoir-faire d’excellence.

www.institut-metiersdart.org

www.patrimoine-vivant.com

 

EpiCOV : Connaître le statut immunitaire de la population

pour guider la décision publique

Quantifier la proportion de personnes ayant développé des anticorps en réaction au virus SARS-CoV2 et documenter les effets de cette épidémie sur les conditions de vie de nos concitoyens apparaissent comme des enjeux majeurs pour appuyer l’élaboration des stratégies de déconfinement et de prévention les plus adaptées, permettre la détection précoce de toute reprise épidémique et, sur le plus long terme, suivre l’efficacité des mesures prises.

Porté par l’Inserm et la Direction de la recherche, des études, de l’évaluation et des statistiques (DREES) du ministère des Solidarités et de la Santé, en lien avec leurs partenaires (INSEE, Santé publique France, CNRS, INED, Université Paris-Saclay), le projet EpiCOV est une large étude épidémiologique, adossée à une grande enquête statistique, proposant de fournir une cartographie globale et scientifiquement fiable du statut immunitaire de la population et de sa dynamique, sur l’ensemble du territoire, via la collecte d’échantillons biologiques couplée à des questionnaires.

L’objectif du projet EpiCOV est de fournir d’une part, une cartographie précise du statut immunitaire de la population, de la santé, des conditions de vie et des inégalités sociales concernant ces 3 paramètres, et d’autre part, un suivi de la dynamique épidémique à court, moyen et long terme. Le déploiement dans des délais exceptionnellement rapides d’une cohorte de surveillance épidémique à grande échelle et statistiquement représentative à l’échelon départemental permettra en particulier de nourrir les modélisations de l’épidémie.

Le projet reposera sur une grande enquête nationale auprès d’un échantillon représentatif, sélectionné aléatoirement par l’INSEE, de plus de 200 000 personnes de 15 ans ou plus, résidant sur tout le territoire (France métropolitaine, Martinique, Guadeloupe et La Réunion). Ces personnes seront invitées à répondre à un questionnaire (en ligne ou téléphonique) d’une durée de 20 à 30 minutes et, en parallèle, pour 100 000 d’entre elles qui l’acceptent, à réaliser à leur domicile un prélèvement de quelques gouttes de leur sang, qui sera renvoyé par la Poste pour déterminer s’il y a eu contact avec le virus. Les réponses seront traitées de manière confidentielle par les équipes de recherche, dans le respect de la réglementation en vigueur (Secret statistique, CNIL, RGPD).

Résultats attendus

Ce projet permettra d’éclairer les dimensions spatiales, temporelles, sociodémographiques et familiales de l’épidémie et des mesures de confinement. Il ambitionne de décrire la fréquence des symptômes du Covid-19, de nourrir les modélisations de l’évolution de l’immunité en population, de fournir des estimations de la fréquence de l’exposition au virus en incluant les formes asymptomatiques pourvoyeuses de transmission, et d’évaluer l’évolution de la santé, du bien-être et des comportements des personnes vivant en France. Se voulant à la fois précis et représentatif de l’ensemble de la population française, il inclut des sous-groupes définis géographiquement ou socio-démographiquement. L’ensemble des départements français (y compris certains DROM) seront inclus dans l’enquête.

Calendrier

La collecte des données est prévue du 30 avril au 24 mai pour la première vague, et une deuxième vague se déroulera en juin. Cette opération pourra être répétée régulièrement pour suivre la dynamique de l’épidémie et l’évolution des conditions sanitaires et sociales dans le pays, dans tous les territoires, toutes les classes d’âge, tous les grands groupes sociaux.
Des premiers résultats à partir des réponses aux questionnaires devraient être disponibles à l’échelle nationale à la fin du mois de mai.
Les premiers résultats sur les prélèvements biologiques seront donnés au plus tôt, en fonction de la disponibilité de tests sérologiques qualifiés, actuellement en cours de développement, et de la capacité des plates-formes de test, à partir de fin mai.

Participation des collectivités territoriales au projet

Les collectivités territoriales seront pleinement associées à cette étude, et mobilisées pour relayer l’importance de cette démarche vis-à-vis de leurs administrés, dont la bonne participation conditionne la validité de l’étude. Elles pourront avoir accès aux résultats les concernant directement.
Un comité de liaison collectivités-chercheurs sera mis en place pour présenter l’étude, discuter les premiers résultats et leurs conséquences, et diffuser l’information concernant des études complémentaires lancées sur les territoires.

 

La Région Île-de-France, en partenariat avec leboncoin et StaffMe, s’engage pour l’emploi et pour favoriser la relance sur l’ensemble de son territoire

Depuis 2016, la Région Île-de-France a fait de l’emploi l’une de ses priorités. Afin de répondre à la crise économique engendrée par le Covid19, elle lance une expérimentation au travers d’un partenariat inédit avec un acteur majeur de l’emploi – leboncoin – et une start-up de la RH Tech, StaffMe. Forts d’une grande capacité de mobilisation, c’est ensemble qu’ils ont fait le choix de s’engager pour l’emploi. 

Pour garantir une reprise efficace de l'activité et répondre au besoin de recrutement de secteurs en tension en Île-de-France tels que les Transports, le BTP, la Sécurité, la Propreté, le secteur Sanitaire et Social, ou encore le Numérique, les partenaires ont créé une plateforme agile à destination des recruteurs et demandeurs d’emploi. La plateforme « Ensemble pour l’emploi » est accessible à l’adresse suivante : www.emploi-iledefrance.fr

En quelques clics, recruteurs et demandeurs d’emploi trouvent la solution la plus pertinente en fonction de leur besoin : formation, mission, CDI ou CDD, renfort ponctuel… Cette solution universelle, simple et accessible à tous permet de répondre à l’urgence : “l’emploi pour tous”. Plus de 7 000 offres d’emplois sont d’ores et déjà disponibles sur leboncoin ainsi que plus de 600 offres de formation professionnelle.

 

Pour Valérie Pécresse, Présidente de la Région Île-de-France : L’Île-de-France s’est imposée comme un territoire incontournable pour tous les entrepreneurs qui croient à la «Jobtech», premier écosystème des startup de l’emploi, que nous voulons continuer à développer pendant et après cette crise sanitaire, avec Vincent Jeanbrun, vice-président chargé de l'Emploi, de la Formation professionnelle et l’Apprentissage. Notre plateforme « Ensemble pour l’emploi» propose ainsi une solution agile, pragmatique, efficace et pérenne pour recruter, notamment dans les métiers en tension et accompagner efficacement la relance, cruciale pour notre région. »

Bien que cette plateforme ait été créée dans le contexte de la crise du covid-19, elle a vocation à devenir pérenne comme l’explique Antoine Jouteau, Directeur Général leboncoin Groupe : “Nous tenons à ce que cette expérimentation s’inscrive dans la durée et que cet engagement collectif pour l’emploi puisse perdurer. La crise que nous traversons aura su faire émerger de nouvelles coopérations, de nouveaux modèles. En tant qu’entreprise responsable et engagée il est de notre devoir de nourrir cet élan national.”

“Nous sommes très heureux de ce partenariat noué avec la Région Île-de-France et leboncoin, qui s’inscrit dans le prolongement de notre vocation comme tremplin vers l’emploi” explique Amaury d’Everlange, co-fondateur de StaffMe. “Depuis 4 ans, nous œuvrons pour favoriser l’employabilité des jeunes en leur permettant de se former grâce aux missions qu’ils réalisent via notre application”.

 

[Solidarité] Une startup recrute des « Jean-Pierre Pernaut 2.0 » pour sauver le terroir et l'artisanat français

Repérer, signaler, (déguster) et sauver les pépites du terroir et de l'artisanat français touchées par la crise : telle est la mission originale de ces consommateurs bons vivants regroupés au sein d'un nouveau collectif.

Ce dernier recrute encore des représentants partout sur le territoire mais à une condition : se sentir l'âme d'un Jean-Pierre Pernaut (l'illustre défenseur du terroir !) de proximité.

La startup à l'initiative du collectif promeut une méthode astucieuse qui sauve actuellement l'activité de nombreux professionnels en difficulté.
 

Fini la morosité : réunir le sens de la fête et la solidarité

Rien qu'en France, on dénombre près de 180 000 anniversaires chaque jour, sans compter les listes de mariage, de naissance, les pots de départs, la fête des pères, des mères, Noël.... autant d'occasions festives et de cadeaux qui pourraient servir une belle cause plutôt que de pousser à une consommation déraisonnée.

C'est ce doux rêve qui a motivé Vincent Naigeon, petit-fils de vigneron, à créer une plateforme en ligne pour faire connaître et soutenir des coffrets cadeaux réalisés uniquement par ces petits artisans et créateurs français. Avec la crise du Covid-19, l'intégralité des gains de LaMasterBox est actuellement réinvestie en faveur de ces professionnels en difficulté.
 

Un collectif de consommateurs responsables (et des dégustations gratuites !)
 

La création du collectif de consommateurs a pour objectif encore plus ambitieux de ne laisser aucun artisan ou créateur talentueux voir son activité disparaître. Même si tous ne pourront malheureusement pas être sauvés.

Une perspective révoltante lorsque dans le même temps le géant Amazon et les grandes surfaces voient leur ventes exploser avec des produits « made in china » venus de l'autre bout du monde.

Et le succès du collectif est au rendez-vous : avec des ventes en ligne en hausse de 512% en avril, de nombreux professionnels parviennent à garder la tête hors de l'eau.

Pour rejoindre le mouvement et tenter de devenir le Jean-Pierre Pernaut 2.0 de son territoire, tout consommateur engagé peut s'inscrire sur la page dédiée (ici) déjà très partagée sur les réseaux sociaux. (Lorsque l'état sanitaire le permettra, des dégustations gratuites seront même organisées...)

En savoir plus sur la défense (par tous les moyens !) du terroir et des artisans français pendant la crise :
 

Contact presse

Vincent Naigeon

e-mail : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

tél : 06 01 36 00 62
 

PS : d'autres belles initiatives pour jouer les justiciers masqués

Parce que tout le tissu économique d'un territoire est interdépendant, soulignons d'autres belles initiatives qui ont vu le jour en France ces dernières semaines pour sauver tous les professionnels les plus fragiles et durement touchés par la crise :

https://quarantAime.orgpermet aussi d'offrir des coffrets cadeaux de restaurateurs, d'hôteliers ou de spas.

https://soutien-commercants-artisans.frinvite à payer par avance des bons d'achats chez des commerçants que vous fréquentez habituellement. https://www.jaimemonbistrot.frpropose le même principe du bon d'achat mais pour les bars et bistrots.

En espérant que les élans de solidarité d'aujourd'hui laisseront place à des aspirations de changements profonds et durables demain !

AUTRE SONDAGE

Après presque deux mois de confinement, les entreprises et travailleurs se préparent pour une reprise de leurs activités. Pour aborder sereinement la reprise de ce lundi 11 mai, les entreprises et leurs collaborateurs se doivent de prendre certaines mesures que beaucoup de travailleurs jugent essentielles pour garantir la sécurité.

Mistertemp’ group a donc voulu interroger sa base de travailleurs / candidats concernant cette crise et connaître leur ressenti quant à la reprise.

L'étude révèle ainsi que 34% des salariés ne souhaitent pas reprendre le chemin du travail tout de suite. Outre la peur de contracter le virus,  60%  craignent des mauvaises conditions de travail, et pour 15% d'entre eux, devront se confronter à des problématiques de garde d'enfants.

D'après l'étude, 40% estiment raisonnable de reprendre le travail qu'à partir du mois de septembre pour éviter une potentielle seconde vague de propagation du virus.

Par ailleurs, dans les domaines de la restauration et du BTP, les chiffres sont plus favorables à une reprise. 

En effet, 81% des travailleurs du BTP sont prêts à reprendre leur activité dès le 11 mai et 75% en ce qui concerne le domaine de la restauration qui reste encore assez flou pour une reprise certaine. 

Parmi les répondants, 75% trouvent indispensable, la mise à disposition de masques et gel hydroalcoolique pour le jour de la reprise et 50% pensent raisonnable que l'entreprise s'organise pour qu'il y ait peu de monde sur place et garantir une bonne distanciation sociale.

Toujours d'après ce sondage 25% ne souhaitent pas emprunter les transports en commun tant qu'il n'y aura pas de réelle amélioration quant à la propagation du virus. 

 

 

*sondage réalisé auprès de 645 000 salariés/candidats du 30/04/2020 au 06/05 2020

 

43% des Français ont tranché entre acheter des articles de sport en magasin ou sur Internet après le confinement

Sondage Ginkoia réalisé par OpinionWay

Ginkoia, filiale du groupe DL Software et leader français de l'édition de logiciel au sein de la distribution d'articles de sport, s'est penché sur l'impact du confinement sur les intentions d'achat et les habitudes sportives des Français. Zoom sur l'évolution du canal d'achat en matière de consommation du sport et les disciplines observées. 

Vers un changement des modes de consommation du sport ?

Au-delà de l'évolution des budgets consacrés aux articles de sport après le confinement, les Français qui comptent acheter ces produits après le confinement sont nombreux à envisager de changer de canal d'achat (43%). Toutefois, ces changements vont autant dans le sens d'un passage aux achats en ligne (23%) que d'un passage aux achats en magasin (20%).

●   Parmi les Français qui comptent acheter des articles de sport après le confinement, l'intention de changer ses modes d'achat est la plus forte chez les plus jeunes (66% chez ceux âgés de 18 à 24 ans, 56% chez ceux âgés de 25 à 34 ans, 51% chez ceux âgés de 35 à 49 ans, contre 28% chez ceux âgés de 50 ans ou plus).

●      Alors que les Français âgés de 25 à 34 ans comptent privilégier davantage les achats en ligne (42% contre 14% pour les achats en magasin), les Français âgés de 50 ans et plus vont privilégier davantage les achats en magasin (19% contre 9%).

 46% des Français font du sport à la maison

Malgré un contexte finalement peu favorable à la pratique sportive, les Français semblent tout compte fait vouloir faire preuve de résistance en maintenant une activité physique régulière. Fait notable, la pratique du sport en extérieur chez les plus âgés avec des activités favorisant la marche ou la randonnée (43%). Ce sont les plus jeunes quant à eux qui semblent préférer la pratique du sport en intérieur, s'adonnant au plaisir du vélo d'appartement (16%), du fitness (13%), ou de la musculation (10%).

D'ailleurs, si le fitness et la musculation sont les deux sports que les personnes âgées de 18 à 24 ans pratiquent le plus (25% dans les deux cas), la randonnée ou la marche sont l'activité physique favorite de toutes les autres catégories d'âge (22% pour les personnes âgées de 25 à 34 ans, 21% pour celles âgées de 35 à 49 ans, 27% pour celles âgées de 50 à 64 ans et 45% pour celles âgées de 65 ans et plus).

Thierry Briet, Directeur Général de Ginkoia, filiale du groupe DL Software, ajoute : “Notre étude révèle que les Français sont aujourd'hui prêts à consommer le sport différemment. La notion de phygitalisation prend ici tout son sens. Agissant comme catalyseur, le déconfinement semble ouvrir le champ des possibles en matière de nouveaux modes de consommation. Les points de vente vont devoir se réinventer,  combinant ainsi les avantages du point de vente physique avec ceux du digital : tablette vendeur, borne d'informations, service click & collect, etc. Cela remettra probablement les cartes sur la table en matière de stratégie multicanale pour les enseignes.”

1 - Désigne le processus par lequel une entreprise ou un point de vente va combiner les avantages d'une présence physique avec des applications ou fonctionnalités digitales.

Détail des résultats sur demande. 

Méthodologie :sondage Opinion Way pour Ginkoia réalisé par questionnaire auto-administré en ligne du 22 au 24 avril 2020 auprès d'un échantillon de 1022 personnes, représentatif de la population française âgée de 18 ans et plus, constitué selon les méthodes des quotas, au regard des critères de sexe, d'âge, de catégorie socioprofessionnelle, de catégorie d'agglomération et de région de résidence.

 ***

A propos de Ginkoia

Éditeur leader au sein de la distribution d'articles de sport en France, Ginkoia est un logiciel de gestion de magasins et logiciel de caisse. Ses solutions sont adaptées aux besoins d'une enseigne, d'un contexte multi-magasins et du magasin indépendant. Ginkoia équipe 1500 magasins de sport en France et compte plus de 9000 utilisateurs. Filiale du groupe DL Software, Ginkoia est un interlocuteur unique pour le magasin en proposant une gamme de services modulaires offrant le choix d'être accompagné en fonction des besoins et des capacités d'investissements. 

Ils font confiance à Ginkoia : Intersport, Sport 2000, GoSport, Courir, Skimium, Veloland, Alltricks, Skiset, Mondovélo, etc.

Pour en savoir plus :https://www.ginkoia.fr/

 

Les étudiants en formation de santé en 2017 et 2018

La DREES met à disposition chaque année les données de l’enquête Écoles relative aux formations des professions non médicales de la santé et à la profession de sage-femme. Ces données couvrant les années 2017 et 2018 renseignent sur le nombre des centres de formation, des étudiants inscrits en formations et des diplômés. Sont également disponibles, pour l’année 2017, des informations relatives aux étudiants inscrits en formation telles que l’âge, l’activité antérieure à l’entrée en formation, l’origine sociale et le niveau de diplôme déjà obtenu.

Le nombre des centres de formation aux professions de santé non médicales et à la profession de sage-femme continue à augmenter

Au tournant des années 2000, le nombre de formations aux professions de santé non médicales et à la profession de sage-femme en activité, qui avait baissé tout au long des années quatre-vingt-dix a recommencé à augmenter. On en recense 1 299 en activité en 2018, soit 16 de plus qu’en 2016. Parmi celles-ci, 324 sont des formations préparant au diplôme d’État d’infirmiers et 484 au diplôme d’État d’aide-soignant. Sur les 1 299 formations, 971 appartiennent au secteur public, 311 sont des formations privées à but non lucratif et 17 des formations privées d’un autre type.

Le nombre d’inscrits en formation en 2017 et 2018 se stabilise après deux décennies de hausse

En 2018, 156 850 personnes étaient inscrites dans une formation de de la santé non médicale ou dans une formation de sage-femme, un nombre globalement stable par rapport à 2016 et 2017. Parmi les inscrits de 2018, 57 % suivaient une formation d’infirmier diplômé d’État et 17 % une formation d’aide-soignant, tous les deux en léger recul (respectivement 59 % étaient inscrits dans une formation d’infirmier diplômé d’État et 18 % dans une formation d’aide-soignant en 2016). Les effectifs d’inscrits dans l’une de ces deux formations diminuent ainsi pour la deuxième année consécutive (respectivement -3 % pour la formation d’infirmier diplômé d’État et -6 % pour la formation d’aide-soignant en deux ans).

Moins de diplômés en 2018 en raison de l’allongement des études en masso-kinésithérapie

En 2018, 63 470 étudiants ont obtenu leur diplôme d’une formation de de la santé non médicale ou le diplôme de sage-femme. Cet effectif est en baisse sensible par rapport à l’année 2017 (-6 %) qui avait vu 67 700 étudiants être diplômés. Cette baisse s’explique en partie par le nombre presque nul de diplômés en masso-kinésithérapie en 2018, qui traduit l’allongement d’un an de la durée de cette formation à compter de la promotion des étudiants entrés en première année de formation en 2015. Le nombre de nouveaux infirmiers diplômés d’État et celui d’aides-soignants nouvellement diplômés ont également diminué, respectivement de 1 % et 7 % entre 2017 et 2018.

Plus de quatre étudiants inscrits en formation de santé sur cinq sont des femmes

Si la collecte des données agrégées par formation est réalisée chaque année, celle des données individuelles auprès des étudiants est passée en 2018 à un rythme quadriennal. Pour cette raison, les données individuelles les plus récentes portent sur l’année 2017 (la prochaine collecte de ces données portera sur l’année 2021).

En 2017, sur le champ des formations dites de « base » (ensemble des formations à l’exception des formations de puéricultrices, d’infirmiers anesthésistes, d’infirmiers de bloc opératoire et de cadre de santé requérant déjà un diplôme et de l’expérience professionnelle dans le domaine de la santé), 83 % des étudiants inscrits dans un établissement formant à une profession de santé non médicale ou à la profession de sage-femme étaient des femmes.

À l’entrée dans les formations de base, 66 % des nouveaux inscrits disposaient d’un baccalauréat ou d’une équivalence, et 12 % d’un diplôme supérieur ou égal à l’entrée en formation. De plus, 72 % des étudiants en formation de base étaient âgés de 25 ans ou moins. Un quart des inscrits étaient au préalable en emploi, 8 % se déclaraient au chômage, et 60 % étaient étudiants ou en formation sanitaire.

Télécharger les résultats :
[fichier Excel 2017]
[fichier Excel 2018]

Les sources et données disponibles :
L’enquête annuelle sur la formation aux professions de santé.

Pour en savoir plus :
Accéder à toutes les données sur data.Drees

 

 

Une faille juridique du dispositif des aides publiques aux entreprises

En France, le lundi 11 mai 2020 va rimer avec la réouverture de près de 400.000 entreprises. Au plan opérationnel, c'est évidemment un défi majeur pour les entrepreneurs et leurs équipes. Le coût des protections sanitaires que la situation impose ne va pas être négligeable tout comme le recul de la productivité issue des nouveaux aménagements obligatoires des postes de travail. Des estimations convergentes situent la chute de la productivité à hauteur de 15% ce qui est l'équivalent de ce que les 35 heures avaient coûté au pays.

https://www.atlantico.fr/decryptage/3589488/une-faille-juridique-du-dispositif-des-aides-publiques-aux-entreprises-pourrait-bien-finir-par-en-fragiliser-les-beneficiaires-coronavirus-covid-19-confinement-deconfinement-11-mai-2020-jean-yves-archer

Face à des tensions de trésorerie survenues pendant la période de confinement et du " shut-down ", nombre d'entreprises se sont tournées vers la formule dite du PGE : prêt garanti par l'État. Autrement dit, elles ont contracté des dettes financières auprès de leurs banques, celles-ci bénéficiant via BPI France d'une garantie de l'État qui s'élève à 70% du montant du prêt. Pour les PME, elle peut couvrir 90% du prêt.
En général, ce prêt pourra représenter jusqu'à 3 mois de chiffre d'affaires.

Mais le diable se cachant dans les détails, ce mécanisme bien pensé est parfois sorti de sa trajectoire juridique. Faute d'avoir gardé à l'esprit la jurisprudence constante de la Cour de cassation en cas de " poursuite illicite d'exploitation irrémédiablement compromise ", l'État a placé dans l'embarras plusieurs établissements financiers. En effet, confrontés à des demandes de prêts émanant de structures d'ores et déjà déficitaires, les banques ont été conduites à refuser des prêts en première intention malgré la garantie de l'État. Cette crainte du " soutien abusif " a été sous-estimé par les concepteurs de quelques 300 milliards d'aide aux entreprises. On aurait pu penser que le format total de cette aide aurait dû s'accompagner d'une vive clairvoyance en matière de Droit des affaires. Hélas...

Forte de son mandat tacite de soutien à l'économie, qui n'est pas sans rappeler celui que François Mitterrand avait confié au Crédit Lyonnais de Jean-Yves Haberer en 1993, BPI France a eu l'audace ( ou le réflexe ? ) de prendre en direct des dossiers de prêts initialement repoussés par les établissements financiers. En clair, cette montée en première ligne n'est pas dénuée de risque pour le contribuable consécutivement à des perspectives de contentieux futurs largement prévisibles. Pour employer un vocable récent, quid du soutien, par BPI France, d'entreprises zombies c’est-à-dire de canards boiteux tirant avantage facial du faible niveau des taux d'intérêt.

Concrètement, une fois cette vague de prêts accordés, cela signifie – en terme d'analyse financière – que bien des bilans d'entreprises vont présenter une structure déséquilibrée. Autrement dit, que le " gearing " ( ratio Endettement financier net rapporté au Total des capitaux propres ) va être médiocre voire répulsif pour des fournisseurs, pour la cote de crédit Banque de France, etc.

Afin de parer de possibles déconvenues, le Gouvernement vient de confier très récemment à Jean Lemierre, président de BNP Paribas, une mission dont l'objet est d'émettre des propositions en matière de renforcement des fonds propres, notamment des PME.

Le serpent de mer du fléchage d'une partie de l'assurance-vie vers la recapitalisation des entreprises risque de refaire surface dans un contexte difficile tant les épargnants sont pris d'une réelle aversion au risque.

On peut aussi concevoir de stimuler les opérations de conversions de compte-courant d'associés en dette obligataire notamment s'il s'agit d'ORA, c'est-à-dire d'obligations remboursables irréversiblement en actions.

Ce chemin de recapitalisation en deux étapes ( souscription de l'ORA puis débouclage ) permet de générer ce que l'on nomme des QFP : quasi-fonds propres qui, de ce fait, améliore la situation nette de l'entité concernée.
D'autres chemins peuvent être empruntés : ainsi, il peut être fait appel à la notion de dette mezzanine. Autrement dit, on assortit la dette de conditions strictes qui rendent son rang de remboursement le plus risqué pour le créancier.

Pour bien des praticiens, cette technique est opportune et je voudrais ici rendre hommage à Patrick Ponsolle, récemment disparu, qui fût un remarquable pionnier de l'ingénierie financière lorsqu'il était président d'Eurotunnel alors en situation de péril.

Par sa gestion active de la dette et par les restructurations obligataires, il a sauvé – autant que faire se pouvait alors – les mises des petits épargnants. C'est un exemple instructif en matière d'activation du poste des Quasi-fonds propres.

Pour aller plus loin, étant précisé ici que j'ai exercé un peu plus de dix ans les fonctions de commissaire aux comptes, il est fort utile de se rapporter au PCG : plan comptable général.

Les AFP ( Autres fonds propres ) sont définis par l'article 934-1 du PCG et visent le montant des émissions des titres participatifs, les avances conditionnées.

Comme l'indique le Francis Lefebvre comptable, " le contenu de la rubrique " autres fonds propres " fourni par le PCG n'est, à notre avis, pas limitatif : voir article R 123-190 §2 du Code de commerce. " ( voir définition dans une note Banque de France )

Il y a un vrai sujet autour de la notion d'avances conditionnées dans la mesure où " ce terme n'est défini dans aucun texte ".

Pour ma part, j'ai vu, à plusieurs reprises, une célèbre banque d'affaires recourir à cette notion pour compenser une créance ( compte-courant d'associés ) en sorte de compte-courant bloqués ( compte 167 du PCG ) sous le vocable d'avances conditionnés du fait des clauses juridiques qui accompagnaient cette novation. " La novation est un contrat qui a pour objet de substituer à une obligation, qu'elle éteint, une obligation nouvelle qu'elle crée. " ( article 1329 du Code civil ).

La physionomie prévisible des bilans de milliers d'entreprises suppose de faire preuve d'imagination financière dans le respect des prescriptions comptables. A défaut, la valeur des entreprises ( approche par l'actif net ) sera lourdement altérée par le stock de dettes et laissera place à des repreneurs potentiels plus ou moins opportunistes voire clairement prédateurs en cas d'incidents de paiement.

Avant de verser près de 7 Mds à Air France, nul doute que l'État aura intégré la plénitude de son champ des possibles et été imaginatif. Ou pas.

 

Étude Révèle: Les Villes les Mieux Positionnés pour l'Emploi

La hausse du chômage étant source d'inquiétude dans le monde entier, comment et où commencer à chercher un nouvel emploi est au premier plan dans l'esprit de beaucoup de gens, et trouver un angle narratif positif peut être un défi. Il se trouve que j’ai un nouveau set de statistiques qui je pense peut offrir à votre audience une source d’espoir et d’inspiration pour le futur. En effet, ce dernier pointe les meilleures villes où trouver un emploi en 2020.

Même si chaque ville est touchée différemment par la crise, certains citoyens bénéficient d'aides du gouvernement, tandis que d'autres, notamment dans le secteur de l'hôtellerie ou du tourisme, ont dû cesser complètement leurs activités. L'ensemble de données utilise les chiffres économiques antérieurs et postérieurs à la crise, en analysant l'évolution des taux de chômage entre aujourd'hui et l'année dernière à la même époque, l'impact des politiques de fermeture sur l'économie, ainsi que des statistiques sur la politique gouvernementale, la qualité de vie et l'égalité des sexes, afin de déterminer les meilleures villes en matière d'opportunités de carrière à travers le monde.

En complément, un sondage réalisé au Royaume-Uni, aux États-Unis, en France, en Italie, en Espagne et en Allemagne, demandant comment la crise a affecté leur situation économique, a révélé qu'en moyenne 50 % des personnes interrogées avaient soit perdu leur emploi entièrement, soit vu leur capacité de revenu réduite d'une manière ou d'une autre depuis le début de la pandémie.

L’embargo pour ces données a été fixé au Jeudi 14 Mai 2020 pour 8h heure locale. Je vous invite à revenir vers moi si vous souhaitez consulter le communiqué de presse ou souhaitez recevoir plus de détails à propos du sondage mentionné ci-dessus. Aussi, si le sujet ne vous intéresse pas ou pensez que ce message bénéficierait aussi un de vos collègues, j’apprécierai grandement que vous leur fassier passer ce message.

Les résultats complet de l’étude et sa méthodologie sont accessibles à cette adresse (En Anglais): https://www.futurelearn.com/info/2020-best-cities-for-jobs-index

 

Aide sociale départementale :

résultats 2018 détaillés par département et séries historiques

La DREES met à disposition de nouvelles données départementales et nationales sur l’aide sociale des départements. Elles portent sur les dépenses, le personnel ou encore les bénéficiaires d’aides sociales aux personnes âgées ou handicapées, et sont issues de l’enquête Aide sociale menée annuellement auprès de l’ensemble des conseils départementaux français.

Fin 2018, 1,46 million d’aides sociales aux personnes âgées et 546 000 aides aux personnes handicapées

En décembre 2018, les personnes âgées bénéficient de 1,46 million d’aides sociales départementales, en France métropolitaine et dans les départements et régions d’outre-mer (DROM), hors Mayotte. Ce nombre augmente de 0,7 % par rapport à 2017. Ces prestations comprennent 54 % d’aides à domicile et 46 % d’aides à l’accueil. L’allocation personnalisée d’autonomie (APA), à domicile ou en établissement, représente 90 % de l’ensemble des aides aux personnes âgées.

Le nombre d’aides sociales départementales allouées aux personnes handicapées s’établit à 546 200 au 31 décembre 2018, dont 70 % d’aides à domicile et 30 % d’aides à l’accueil. Son augmentation est de 2,8 % entre 2017 et 2018, et s’explique principalement par le développement de la prestation de compensation du handicap (PCH), accordée à 314 800 personnes et représentant 58 % des aides aux personnes handicapées.

Stabilité des dépenses d’aide sociale des départements en 2018

Après déduction des recouvrements, récupérations et remboursements, les dépenses totales d’aide sociale départementale s’élèvent à 38,4 milliards d’euros en 2018. Le premier poste de ces dépenses (31 %) est le RSA, et s’établit à 11,8 milliards d’euros. Les montants consacrés à l’aide sociale à l’enfance (8,0 milliards), à l’aide aux personnes handicapées (7,9 milliards) et aux personnes âgées (7,5 milliards d’euros) représentent chacun entre 20 % et 21 % du total. Enfin, les dépenses de personnel, des services communs et d’autres interventions sociales y contribuent à hauteur de 8 % (3,2 milliards d’euros).

Les dépenses nettes totales sont quasiment stables par rapport à 2017 (-0,2 % en euros constants). Cette tendance globale est le résultat de l’augmentation des dépenses d’aide sociale à l’enfance (+1,3 %), d’une part, et de plusieurs stagnations ou baisses, d’autre part : une stabilité des dépenses nettes liées au RSA (0,0 %), une faible diminution – inédite – de celles d’aide sociale aux personnes handicapées (-0,2 %), une décroissance de celles liées aux aides aux personnes âgées (-0,6 %) et enfin un fléchissement marqué des autres dépenses nettes d’aide sociale (-3,1 %).

119 400 personnes employées fin 2018 par les départements pour leur action sociale et médico-sociale

Fin 2018, les conseils départementaux de France, hors Mayotte, emploient 119 400 personnes pour leur action sociale ou médico-sociale, dont près de 37 100 assistants familiaux, 36 600 agents administratifs et techniques, et plus de 31 100 agents sociaux et éducatifs. L’effectif total est stable par rapport à 2017 (-300 personnes, soit -0,3 %).

Hors assistants familiaux, l’effectif total exprimé en équivalent temps plein (ETP) s’élève à 77 100 ETP. Près d’un tiers du personnel travaille dans des services polyvalents et deux tiers dans des services spécifiques : 17 % exerce dans le secteur de l’aide sociale à l’enfance, et 16 % dans celui de la protection maternelle et infantile.

Avertissements

Dans le contexte de la crise sanitaire, la mise en ligne sur le site data.Drees est suspendue pour des raisons techniques. Les fichiers téléchargeables ici complètent (nouvelles données) ou remplacent (révision de données statistiques déjà diffusées) ceux mis habituellement à disposition sur le site data.Drees.

S’agissant des données sur les bénéficiaires de l’aide sociale à l’enfance, seuls sont ici diffusés les résultats détaillés par département fin 2017 et certains indicateurs nationaux provisoires sur la situation fin 2018. Les données détaillées et départementales au 31 décembre 2018 seront exceptionnellement diffusées en juin.

Téléchargez les résultats sur les bénéficiaires de l’aide sociale des départements
- « Les bénéficiaires de l'aide sociale départementale - séries longues (1996-2018) » [fichier Excel]
- « Les bénéficiaires de l'aide sociale départementale en 2018 » [fichier Excel]
- « Les bénéficiaires de l'aide sociale départementale en 2017 » [fichier Excel]
- « Les bénéficiaires de l'aide sociale départementale en 2016 » [fichier Excel]

Téléchargez les résultats sur les dépenses l’aide sociale des départements
- « Les dépenses d’aide sociale des départements – séries longues et résultats détaillés 2018 » [fichier Excel]

Téléchargez les résultats sur le personnel de l’action sociale et médico-sociale des départements
- « Le personnel départemental de l’action sociale et médico-sociale de 2014 à 2018 » [fichier excel]
- « Le personnel départemental de l’action sociale et médico-sociale en 2018 » [fichier excel]
- « Le personnel départemental de l’action sociale et médico-sociale en 2017 » [fichier excel]
- « Le personnel départemental de l’action sociale et médico-sociale en 2016 » [fichier excel]
- « Le personnel départemental de l’action sociale et médico-sociale en 2015 » [fichier excel]
- « Le personnel départemental de l’action sociale et médico-sociale en 2014 » [fichier excel]

À propos de l’enquête Aide sociale

Cette enquête est adressée chaque année à l’ensemble des départements de France métropolitaine et des départements et régions d’outre-mer (DROM). La DREES recueille ainsi des informations sur les bénéficiaires des aides sociales, l’activité des services de protection maternelle et infantile, les personnels de l’action sociale et médico-sociale et les dépenses associées.

Pour en savoir plus
- Présentation détaillée de l’enquête Aide sociale auprès des conseils départementaux
- Ouvrage de référence : « L’aide et l’action sociales en France - Perte d’autonomie, handicap, protection de l’enfance et insertion - édition 2019 », sous la direction d’Isabelle Leroux. Collection Panoramas de la DREES. Novembre 2019.

 

Comment les Français ont-ils vécu leur retour au travail le 11 mai ?   

Seulement 39% des Français sont retournés travailler ce lundi

Plus de 68% ont choisi un mode de transport en solitaire

86% des Français avaient emmené un masque de protection avec eux

Seulement 56% des entreprises étaient capables de fournir un masque à leurs employés

35% des Français ont gardé leur masque pour travailler toute la journée...

Mais 79% ont été gênés dans leur travail par le port du masque

53% n'ont pas bien travaillé à cause du manque de personnel, de la peur d'être contaminés et d'une surcharge de travail

Comment s'est passé le déconfinement et le retour au bureau du 11 mai ?

QAPA, la plateforme de recrutement par l'intérim, a interrogé* plus de 4,5 millions de personnes afin de connaître dans le détail cette journée de reprise exceptionnelle.  

Lien officiel : www.qapa.fr

*Méthodologie : Sondage réalisé le 11 et 12 mai 2020 auprès de 4,5 millions de candidats et 135 000 recruteurs sur la plateforme QAPA. Parmi ces personnes interrogées, 52% d'entre eux sont des non-cadres et 48% sont des cadres. Toutes les informations mises en avant par les candidats sont déclaratives.

Un retour très calme

Les activités professionnelles semblent reprendre mais sans grande précipitation. Ainsi, seulement 39% des Français déclarent être retournés sur leur lieu de travail ce lundi 11 mai. A noter que les femmes sont plus nombreuses dans ce cas (63%) que les hommes (59%).  

Etes-vous retourné(e) sur votre lieu de travail ce 11 mai ?
Réponses	Global	Femmes	Hommes
Oui	39%	37%	41%
Non	61%	63%	59%

« Je marche seul ! »

La grande majorité des Français préfère la solitude pour ce retour au travail. Ainsi, plus de 68% des personnes interrogées avouent avoir fait leur parcours totalement seules que ce soit à pied, en voiture, en moto ou bien à vélo. Les transports en commun n'ont été choisis que par 28% des travailleurs et le covoiturage n'a été utilisé que par 4% seulement.

Si oui, quel moyen de transport avez-vous privilégié pour retourner au travail ?
Réponses	Global	Femmes	Hommes
Seul (e) : à pied, véhicule motorisé, vélo	68%	69%	67%
Transports en commun	28%	29%	27%
Covoiturage	4%	2%	6%

Des travailleurs plus prévoyants que leurs employeurs

Très sensibles à leur protection et celle des autres, 86% des Français avaient emmené avec eux un masque. Une attitude judicieuse puisque seulement 56% des entreprises étaient capables de fournir un masque à leurs employés.

Aviez-vous apporté un masque au bureau ?
Réponses	Global	Femmes	Hommes
Oui	86%	94%	79%
Non	14%	6%	21%
Votre entreprise fournissait-elle des masques ?
Réponses	Global	Femmes	Hommes
Oui	56%	57%	55%
Non	44%	43%	45%

Travail masqué

Une fois au travail, les Français qui tombent le masque sont peu nombreux. En effet, 35% ont porté leur protection respiratoire durant toute la journée et 43% uniquement lorsqu'ils étaient en présence d'autres personnes. A noter que les femmes sont encore majoritaires (83%) par rapport aux hommes (71%) pour se prémunir de toute contamination.

Avez-vous porté un masque au travail ?
Réponses	Global	Femmes	Hommes
Oui toute la journée	35%	42%	27%
Oui mais uniquement en réunion ou en présence d'autres personnes	43%	41%	44%
Non	22%	17%	29%

Contre le virus... et le travail !

Si le masque permet de se protéger de la contamination, il empêche également de travailler correctement. C'est ce que déclarent 79% des Français qui ont été particulièrement gênés par le port du masque pendant leur journée de travail.

Ce masque vous a-t-il gêné pour travailler ?
Réponses	Global	Femmes	Hommes
Oui	79%	81%	77%
Non	21%	19%	23%

Une reprise difficile

Masque ou pas, globalement 53% des Français n'ont pas pu travailler correctement pour cette journée de reprise. Parmi les trois principales raisons invoquées, le manque de personnel arrive en tête pour 79% des personnes interrogées, juste devant la crainte d'être contaminés à 78% et la surcharge de travail pour 62%.    

Avez-vous pu travailler efficacement lors de ce retour sur votre lieu de travail ?
Réponses	Global	Femmes	Hommes
Oui	47%	41%	53%
Non	53%	59%	47%
Si non, pour quelle(s) raison(s) ?
Réponses	Global	Femmes	Hommes
Pas assez de personnel présent	79%	81%	77%
Beaucoup de craintes d'être contaminé(e)	78%	89%	66%
Beaucoup trop de travail et d'activité	62%	64%	59%
Manque de motivation	54%	52%	55%
Beaucoup de désorganisation	52%	42%	61%
Pas assez d'activité professionnelle	10%	9%	11%

Télétravailler même déconfinés

Bilan de cette journée de reprise : 68% des femmes et 63% des hommes déclarent qu'ils vont refaire une demande à leur employeur pour retravailler en « home office ». Le télétravail, même en déconfinement, est bien loin d'être oublié et va largement se démocratiser.  

Allez-vous demander à faire du télétravail ?
Réponses	Global	Femmes	Hommes
Oui	66%	68%	63%
Non	34%	32%	37%

QAPA en 4 chiffres :

+500 entreprises clientes,

+10 000 intérimaires salariés par QAPA,

+50% des offres d'emploi reçoivent des profils disponibles en moins de 4 heures,

20% des intérimaires sont recrutés en CDI après 3 mois de mission.

 

 Déconfinement - Reprise de l'intérim, 1200 offres d'emplois 

 

Après deux mois de confinement et une crise qui impacte fortement des secteurs d’activités, le marché de l'emploi a été déstabilisé et l'intérim s'est trouvée particulièrement touchée.

Or, depuis le 11 mai et le début du déconfinement, Mistertemp', le leader de l’intérim digital constate une reprise qui s’amorce et propose plus de 1200 offres d'emplois dans divers domaines.  

Avec notamment :

• 550  offres en logistique
• 280 offres  dans l’agroalimentaire
• 70 offres dans le BTP
• 50 offres dans l’agriculture

Aussi, Mistertemp’ se rend compte que certaines régions moins touchées par l'épidémie reprennent une activité plus soutenue que dans les zones massivement touchées.

Dans les régions classées vertes, Mistertemp' group recense 73% de postes à pourvoir tous secteurs confondus contre 27% dans les zones rouges.

« Après une grande période d’incertitude, on commence vraiment à voir le bout du tunnel. De nombreux clients commencent à nous rappeler pour nous prévenir de la réouverture de leurs sites. Non seulement les secteurs qui n’avaient que ralenti, reprennent de la vitesse, mais on voit également des secteurs comme le BTP ou l’agriculture qui commencent à repartir ». Explique Alexandre Pham, co-fondateur de Mistertemp'.

Alexandre Pham se tient à disposition pour toute demande d’interview ou de reportage.

Appelez-nous, 

 

Baromètre de la finance solidaire La Croix / Finansol   2019 – Une année record pour la finance solidaire
f833e4ef-12eb-4c60-97b6-10f40f5073be@augure" alt="Zone de Texte: Une de La Croix en illustration " width="164" height="153" align="left" hspace="12" style="box-sizing: content-box; vertical-align: middle; line-height: 1.4em; max-width: 10000px; width: 164px; height: 153px;">	Paris, le 8 juin 2020 – La finance solidaire enregistre une année 2019 record : 3 milliards d’euros supplémentaires déposés par les épargnants solidaires (+ 24 %), soit la meilleure année jamais réalisée en valeur absolue. C’est ce que révèle le 18ème Baromètre de la finance solidaire, publié dans le journal. Avec un encours global de 15,6 milliards d’euros, l’épargne solidaire remporte cette année encore l’adhésion des Français, et tend à prouver son potentiel de réponse face aux enjeux écologiques et de solidarité, révélés dans le contexte actuel de la crise du Covid-19. La Croix du 8 juin.
« Dans le monde de demain, la finance solidaire continuera à infléchir notre modèle économique en fonction d’exigences sociales et environnementales, renforcées par cette crise, et d’impératifs de solidarité. Avec prémonition, nous avions axé le Baromètre de l’an dernier sur la santé et le « prendre soin de l’autre ». Cette année, notre fil rouge est l’environnement (biodiversité, énergies renouvelables, soutien aux exploitants agricoles, …), qui représente déjà un quart au moins des financements solidaires. C’est le signe d’une mutation sociale et environnementale déjà engagée par les entreprises solidaires, dont témoignent ses impacts. Plus que jamais, pour les aider à passer le cap de la récession elles ont besoin du soutien d’épargnants engagés et patients. » analyse Frédéric Tiberghien, Président de Finansol.
L’année 2019 confirme l’attrait des Français pour la finance solidaire
Comme le démontrent les résultats du 18ème Baromètre de la finance solidaire La Croix/Finansol, l’année qui vient de s’écouler est celle de tous les records.
En 2019 (en €) Evolution en % par rapport à 2018 Encours global de l’épargne solidaire 15,6 milliards + 24 % Epargne bancaire solidaire 5,1 milliards + 29 % Epargne salariale solidaire 9,7 milliards + 21 % Epargne collectée par les entreprises solidaires 0,8 milliards + 25 % Source : Finansol
Par ailleurs, les financements solidaires ont progressé à 458 millions d’euros (+ 23 %), ce qui constitue la vraie mesure de son apport aux entreprises solidaires. En 2019, la finance solidaire a ainsi permis :
Ø  de créer/consolider 42 000 emplois, Ø  d’accueillir 1 360 personnes dans des logements ou places d’hébergement, Ø  de soutenir plus de 66 acteurs du développement économique dans les pays en développement, Ø  de contribuer à l’approvisionnement de 25 155 foyers en électricité renouvelable.
Une dynamique aidée par une bonne santé des marchés financiers en 2019, ainsi qu’une forte mobilisation des établissements financiers
Ces chiffres records s’expliquent en grande partie par la bonne santé des marchés financiers en 2019, qui a revalorisé les encours collectés sur les OPC. Ces fameux fonds « 90-10 » représentent en effet près de ¾ des placements solidaires.
Les effets de la Loi LME du 4/8/2008 se font également toujours ressentir. L’encours déposé sur les FCPE solidaires connait une hausse de 22%. L’épargne salariale solidaire reste le premier moteur de croissance, concentrant 62% des encours d’épargne solidaire.  Par ailleurs, plusieurs réseaux bancaires et financiers ont été particulièrement actifs (cf. encadré de droite). L’année 2019 a ainsi enregistré une progression spectaculaire de la collecte bancaire (+29%), qui dépasse celle de l’épargne salariale, et 810 000 nouvelles souscriptions, soit presque le double de 2018, témoignant de l’importance de la promotion des placements solidaires par les établissements financiers.			2f9f08a3-be60-48ca-8d6f-4b583f97aae6@augure" style="box-sizing: content-box; vertical-align: middle; line-height: 1.4em; max-width: 10000px;">
La finance solidaire, acteur indispensable du monde de demain ?
« Au milieu de la plus grave récession depuis la crise de 1929, la publication de ce baromètre nous oblige à un double regard : vers le monde d’hier et vers celui de demain. Les chiffres exceptionnels de 2019 doivent nous faire prendre conscience que le monde d’hier est bel et bien derrière nous, et que le monde que nous devons construire après cette terrible crise sera solidaire ou ne sera pas. Plus que jamais, la finance solidaire sera un accoucheur du monde d’après. » souligne Frédéric Tiberghien, Président de Finansol.
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Méthodologie du Baromètre de la finance solidaire La Croix/Finansol Issu des recherches de l’Observatoire de la finance solidaire, ce document simple et complet de 8 pages dévoile les dernières évolutions et tendances du secteur de la finance solidaire en France. Il invite également le lecteur à découvrir tous les produits labellisés Finansol et comment devenir épargnant solidaire. Publication annuelle en partenariat avec le quotidien La Croix.